Gehaltsinformationen
Gehalt in der Pflege in der Klinik Lilienthal
Die Gehälter in der Pflege bei der Klinik Lilienthal können variieren. Auf dieser Seite bieten wir dir detaillierte Einblicke anhand konkreter Beispiele – transparent dargestellt, inklusive aller möglichen Zuschläge. So bekommst du einen umfassenden Überblick über deine Verdienstmöglichkeiten bei einer Vollzeitbeschäftigung. Die Gehaltsangaben orientieren sich an den Vorgaben des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD).
(Stand: 8/2025)
Pflegedienst
Gesundheits- und Krankenpflege auf der Normalstation
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.414,69 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.600,40 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.889,43 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.036,57 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.188,13 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
Pflege auf der Intensivstation
Gesundheits- und Krankenpflege / Pflegefachpersonen in der Intensivpflege (ohne Fachweiterbildung)
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.600,40 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.757,59 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.964,57 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.132,22 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.366,71 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
Gesundheits- und Krankenpflege / Pflegefachpersonen in der Intensivpflege (mit Fachweiterbildung)
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.883,65 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.070,43 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.194,92 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.434,43 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.535,43 €
- Intensivzulage: 100 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
Pflege in der Zentralen Notaufnahme
Gesundheits- und Krankenpflege in der Zentralen Notaufnahme
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.600,40 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.757,59 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.964,57 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.132,22 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.366,71 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
Gesundheits- und Krankenpflege in der Zentralen Notaufnahme (mit Fachweiterbildung Notfallpflege)
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.883,65 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.070,43 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.194,92 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.434,43 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.535,43 €
- Zulage Notaufnahme: 100 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
Krankenpflegehilfe
-
bis zu 1 Jahr Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 1 Jahr Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 2.930,44 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 1 Jahr Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 1 Jahr Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.100,59 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.271,86 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.636,14 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.729,00 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.904,10 €
- Pflegezulage: 133,80 €
- Wechselschichtzulage: 155 €
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Einspringprämie: 200 € mit Freizeitausgleich | 300 € ohne Freizeitausgleich
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
Funktionsdienst
Arbeiten im OP
Operationstechnische Assistenz und OP-Pflegekraft (ohne Fachweiterbildung)
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.600,40 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.757,59 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.964,57 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.132,22 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.366,71 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
OP-Pflegekraft (mit Fachweiterbildung)
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.883,65 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.070,43 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.194,92 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.434,43 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.535,43 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
Anästhesie
Anästhesietechnische Assistenz und Anästhesiepflegekraft (ohne Fachweiterbildung)
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.600,40 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.757,59 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.964,57 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.132,22 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.366,71 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
Anästhesiepflegekraft (mit Fachweiterbildung)
-
bis zu 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit bis zu 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 3.883,65 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.070,43 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 5 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.194,92 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 9 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 9 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.434,43 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
-
mehr als 14 Jahre Berufserfahrung
Dein Gehalt mit mehr als 14 Jahren Berufserfahrung könnte sich folgendermaßen zusammensetzen:
- Grundgehalt: 4.535,43 €
- Tariflich angelehnte Rufdienstvergütung
- Jahresendbonus: Bis max. 80 % eines Monatsgehalts
- Sonderprämie Betriebstreue: 3.000 € nach bestandener Probezeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie: Bis zu 2.000 €
*Alle Angaben ohne Gewähr
Kontakt & Bewerbung
Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!
Jasna Kutzschbauch
Pflegedienstleiterin
T 04298 271 - 396
jasna.kutzschbauch@artemed.de